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복지/여성
청년일자리 창출
- 진**
- 2020-06-29 23:53 공감 1 건 의견 3 건 신고
[제안이유] 코로나19로 인해 실업자가 된 사람들도 많아졌고 지금까지도 일이 많이 없어서 구직중인 사람들이 많아요
[제안내용] 일자리를 조금 더 늘려줬으면 좋겠고 경력이 없는분에게도 기회는 평등하게 있었으면 좋겠습니다. 코로나19로 일자리가 더욱 없어지고 경력이 많은분들이 지원하게 되면서 그분들만 뽑게 되어있고 경력이 없는분은 기회가 없어졌어요.
[제안내용] 일자리를 조금 더 늘려줬으면 좋겠고 경력이 없는분에게도 기회는 평등하게 있었으면 좋겠습니다. 코로나19로 일자리가 더욱 없어지고 경력이 많은분들이 지원하게 되면서 그분들만 뽑게 되어있고 경력이 없는분은 기회가 없어졌어요.
공감 1
총 3개의 의견이 있습니다.
- 박**
- 2021-12-07 09:35 신고
반영되었으면 좋은 정책이었을 것 같습니다.ㅎ
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- 장**
- 2020-06-30 01:11 신고
전문 기술이 필요한 자리라면 애초에 경력과 신입을 따로 뽑고 있는 상황이고 그렇다고 한자리를 두고 경쟁할때 경력자와 신입을 동등하게 보고 채용한다는건 오히려 불평등을 야기하는거라 생각합니다
차라리 신입들이 실무에 바로 적응할 수 있도록 지자체에서 실무경험을 쌓을 수 있는 기회를 제공하고 실무교육을 시켜주는게 맞지않을까 싶어요
차라리 신입들이 실무에 바로 적응할 수 있도록 지자체에서 실무경험을 쌓을 수 있는 기회를 제공하고 실무교육을 시켜주는게 맞지않을까 싶어요
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